MANUELA AFONSO
Resumo do currículo
Ao longo do meu percurso profissional, desenvolvi a minha carreira na área de Recursos Humanos, desempenhando sobretudo funções ligadas ao Processamento Salarial.
Uma das principais razões pelas quais me candidato a esta oportunidade prende-se com a possibilidade de continuar a trabalhar numa área que conheço bem e na qual tenho vindo a aprofundar competências e conhecimentos ao longo dos anos.
Considero-me uma profissional orientada para a concretização dos objetivos que me são propostos, encarando todas as tarefas que me são confiadas com seriedade, rigor e sentido de responsabilidade.
Visão geral
21
21
years of professional experience
Experiência profissional
Técnica de Recursos Humanos
JOM, LDA
Guimarães
2026.06 - 2026.10
- Processamento Salarial
- Elaboração de Contratos de Trabalho
- Comunicação com as entidades competentes (Seg. Social, AT, ACT, Sindicatos)
- Gestão contratual e Código de Trabalho.
Técnica de Recursos Humanos
O Feliz Group
Braga
2022.03 - 2026.05
- Processamento de Salários
- Comunicação com entidades competentes (Seg. Social, Sindicatos, ACT)
- Controlo assiduidade, mapa de férias, trabalho suplementar
- Medicina no trabalho
- Participação de Acidentes de Trabalho
- Gestão de Processos de Recrutamento
- Gestão dos indicadores referentes aos RH
Técnica de Recursos Humanos
JOM, LDA
Guimarães
2019.07 - 2022.03
- Processamento de Salários
- Comunicação com entidades competentes (Seg. Social, Fundos de Compensação, Sindicatos, ACT)
- Apoio nos Processos de Recrutamento
- Elaboração de contratos de trabalho
Técnica de Recursos Humanos
Adecco - Recursos Humanos
Braga
2017.08 - 2019.07
- Comunicação com entidades competentes (Seg. Social, Fundo de Compensação, Sindicatos, ACT)
- Elaboração de contratos de trabalho
- Coordenação da medicina no trabalho; em 5 delegações (Braga, Viana do Castelo, Porto, Matosinhos e S. João da Madeira)
Técnica de Recursos Humanos
Sarreliber S.A. - Transf. de Plásticos e Metais
Arcos de Valdevez
2014.05 - 2016.04
- Processamento de Salários
- Gestão dos indicadores referentes aos RH
- Elaboração do Relatório Único
- Apoio em todo o processo de recrutamento e seleção
- Gestão dos fornecedores de Trabalho Temporário
- Levantamento das necessidades de formação
- Colaboração na implementação do Sistema de Gestão de desempenho
Técnica Administrativa de Recursos Humanos
Randstad Recursos Humanos
Viana do Castelo
2006.01 - 2014.04
- Triagem de candidatos
- Entrevistas de recrutamento e seleção
- Encaminhamento de candidatos para clientes
- Gestão de Processos de Recrutamento
- Aplicação de Testes de destreza manual
- Acolhimento de colaboradores
- Processamento de Salários
- Faturação de Serviços
- Apoio à Gestão da Qualidade
- Gestão contratual e Código de Trabalho
Formação académica
Licenciatura -
Gestão
Competências
- Word
- Excel
- ERP Primavera
- ERP BWS
- ERP PHC
- ERP Eticadata
- ERP Time Web
- ERP Time Report
- ERP Innux Time
- ERP SmartTime
Formação Complementar
- CCP
- Excel Avançado
- UMinho Exec - Formação RH - O Enquadramento da Relação Laboral
- Competências na Plataforma SIGO
- RH – Processamento Vencimentos (avançado) - Dr. Paulo Reis
- RH - Férias, Faltas e Licenças - Drª Carla Jobling
Cronologia
Técnica de Recursos Humanos
JOM, LDA
2026.06 - 2026.10
Técnica de Recursos Humanos
O Feliz Group
2022.03 - 2026.05
Técnica de Recursos Humanos
JOM, LDA
2019.07 - 2022.03
Técnica de Recursos Humanos
Adecco - Recursos Humanos
2017.08 - 2019.07
Técnica de Recursos Humanos
Sarreliber S.A. - Transf. de Plásticos e Metais
2014.05 - 2016.04
Técnica Administrativa de Recursos Humanos
Randstad Recursos Humanos
2006.01 - 2014.04
Licenciatura -
Gestão